アクセンチュアのグループディスカッション(GD)の体験談 今回は、アクセンチュアのグループディスカッション(GD)の選考についての情報です。 グループディスカッション(GD)は選考のフローとしてはES(エントリーシート)、WEB適性検査を突破したのちの、第三の…

アクセンチュアの一次面接の内容は？どんなことを聞かれるの？ 今回は、アクセンチュアのビジネスコンサルタント職の一次面接の内容についての情報です。 主に体験レビューの立ち位置で、事細かな選考の内容と当日の流れについて書き残します。

ケーススタディの問題というのは2つのパターンに分類できます。 前回は、ケーススタディ（ケース面接）というものが、そもそも何を指すのかという内容についてお伝えしました。 今回は、ケーススタディの2つのパターンそれぞれの問題の解放の手順とコツにつ…

アクセンチュアの一次選考の通過にはケーススタディ対策は必須！ アクセンチュアの選考の中で、特徴的な選考方法といってもいいのが、このケーススタディ（ケース面接）です。 ES（エントリーシート）選考を通過し、WEB適性検査、GD（グループディスカッショ…

アクセンチュアのweb適性検査の難易度はどれくらいなの？ 前回、アクセンチュアのWEB適性検査が「玉手箱」を採用しており、「言語」「計数」の2つの能力検査からの出題のみで「英語」は出題されないということをお伝えしました。 今回は、アクセンチュアWEB…